看你们公司的规定了和在利益之间的抉择了
这个没有关系的，只要不是你们开出去的票没有入账，这样肯定不行，因为会少缴税，但是你们的费用不报账不抵
一般根据税法规定，相关劳务派遣发票如果开具明细，其中的工资和社保、个税可以作为工资列支 其他的管理
建议公司与员车签订一份租车协议书，这样就可以将加油的票用作报销。不过一般情况下，如果是汽油的话，国税
如果发票的付款人是公司的话，进差旅费可以，其实是个擦边球，按税法上的规定公司奖励员工旅游应进工资薪金
1、公司可以用这些发票作为公司的支出，实际上是公司为自己逃税 2、一旦裁员，对你们比较不利。因为到
法律明确规定：法定代表人要承担责任。 法定代表人与管理股东签订的协议违反了法律禁止性规定，故法定代
就在服务发票呀。你要看是服务什么。家政服务还是什么服务，根据你的营业范围来啊
可以抵税，公司进货应该有增值税的，可是往往不走正规渠道，购买的原料或辅料或备品备件图便宜没增值税发票
您好,会计学堂陈老师为您解答 别的公司为你公司员工代缴社保，不能算是自己单位为该员工缴纳社保了