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2015年公积金缴费基数单位个人比例多少

公积金比例一般指住房公积金的缴存比例,就是你应缴公积金的系数,例如你的工资是100元,应缴公积金的系数是3%,那么你的应缴公积金的数额就是3元。它和你的工资基数和应缴系数都有关系,工资额和系数的增加或减少,应缴公积金的数额都会相应变化...

根据规定,缴纳比例是: 职工养老保险 :个人 8%,单位 20%; 职工医疗保险: 个人 2% , 单位10%; 失业险:单位 1.5%; 工伤险:单位 0.5-1.2%; 生育险:单位 0.8%; 公积金:个人 12%,单位 12% 。 五险一金也就我们常说的养老保险、医疗保...

住房公积金个人和公司各缴纳一半,总计24%,缴纳比例各是: 单位和个人都缴纳工资的12% 社保缴纳比例如下: 养老保险:用人单位20%,个人8%; 基本医疗保险:用人单位6%,个人2%; 失业保险:用人单位2%,个人1%; 工伤保险:用人单位0.4%-2.4%...

“五险”是指五种保险,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中,养老保险,医疗保险和失业保险是企业和个人缴纳的三种保险费,工伤保险和生育保险全部由企业承担。个人不必付费。我们应该注意的是...

医保:医疗保险通常由单位缴纳8%,个人缴纳2%。医保可以为生病的人提供医疗保障,在一定程度上减轻自身经济负担。 2.养老险:养老保险通常由由单位和员工共同负担,单位缴纳19%,个人缴纳8%。根据国家规定,只要交满15年养老保险,退休后就可以享...

公积金比例一般指住房公积金的缴存比例,就是你应缴公积金的系数,例如你的工资是100元,应缴公积金的系数是3%,那么你的应缴公积金的数额就是3元。它和你的工资基数和应缴系数都有关系,工资额和系数的增加或减少,应缴公积金的数额都会相应变化...

一、缴存基数1.缴存基数确定。住房公积金缴存基数按职工上年度12月份工资总额计算。工资总额应按国家统计局规定列入的项目计算。新录用和调入职工住房公积金缴存基数是职工本人当月工资总额。实行年薪制职工以职工年薪均分十二个月后为基数计算...

目前国各地缴存比例并不统一,单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%-20%,具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位只能选定一个单位缴存比例,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。

1.养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户); 2.医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元; 3.失业保险缴费比例:单位2%,个人1%; 4.工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险...

个人和单位是1比2

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